中国科学院昆明动物研究所紧密围绕国家战略需求，立足中国西南和东南亚丰富的生物资源，以“生物遗传资源发掘与利用”及“疾病机理与动物模型、新药研究”为重点发展领域，相互交叉合作，开展基础性、战略性和前瞻性科技创新活动，为国家生物资源安全、人口健康和社会进步，提供先进的知识、理论和技术支撑。

精神疾病是人类健康的重大威胁，患者普遍存在情绪和认知方面的障碍，严重影响正常生活，甚至导致系列机体疾病发生和死亡率升高。在精神卫生日益得到重视的当下，聚焦中国脑计划“一体两翼”中重大脑疾病攻关方向，生物精神病学学科组聚焦常见精神疾病（抑郁症、双相情感障碍等），构建可模拟精神疾病临床症状的小鼠和灵长类动物模型，结合人诱导多能干细胞和脑类器官模型解析疾病风险基因造成的脑功能异常及机制，同时结合药物与上述模型的交互作用信息，为开发新药物和新疗法提供有效干预靶标。学科组近年来在JAMA Psychiatry、Molecular Psychiatry、Biological Psychiatry等国际期刊发表多篇论文，主持多项基金委、中国科学院和云南省的科研项目。

因工作需要，现面向社会公开招聘特别研究助理/博士后2名、实验助理2名，诚挚邀请优秀学者加入我们的团队，应聘者材料将予以保密。

一、拟招聘岗位

（1）特别研究助理/博士后

职责：协助学科组长制定和完成课题计划，利用脑类器官、小鼠或非人灵长类动物解析精神疾病的发病机制；积极申报各类科研及人才项目。

条件：年龄一般不超过35岁，已经或即将获得相关专业博士学位，近3年毕业的博士优先考虑，特别优秀者可放宽条件；具有干细胞培养或基因编辑相关研究经历和经验者优先考虑；具有小鼠和非人灵长类动物实验方面经验的申请者优先考虑；对科学研究有浓厚兴趣，可独立思考并解决问题，乐于合作，认真负责。 

（2）实验助理

职责：开展与干细胞、小鼠或非人灵长类动物相关的科研实验工作。

条件：已经或即将获得相关专业硕士学位；具有干细胞培养或基因编辑相关研究经历和经验者优先考虑；具有小鼠和非人灵长类动物实验方面经验的申请者优先考虑；有良好的文字表达能力和协调沟通能力，善于合作，认真负责。 

二、聘后管理及待遇

（1）特别研究助理

申请人一般聘为助理研究员，优秀的可申请副研究员；

1、聘为助理研究员，年薪20万起；聘为副研究员，30万起；入职博士后的，按照相关博士后薪酬管理规定执行； 

2、特别研究助理岗位可按研究所规定申请博士安家补贴6-22万元；

3、按云南省相关规定购买社会保险及公积金；

4、参照事业编制职工享受各种福利，鼎力支持申报国家、中国科学院及地方的各类人才项目及科研项目；

5、其它待遇按研究所政策规定执行。 

（2）实验助理

1、本岗位实施项目聘用，表现优秀者可按研究所规定申请事业编制岗位；

2、薪酬待遇按研究所相关规定执行，其中绩效工资与实际工作量和科研成果产出挂钩；

3、按云南省及昆明市相关规定缴纳社保及住房公积金；

4、其它福利待遇按研究所相关规定办理。 

三、应聘程序及应聘材料

1、申报截止时间：以上岗位长期招聘，至招到合适人选为止；

2、资料审查：根据岗位应聘条件进行审查，通过初审者，即通知面试；未通过恕不单独通知，应聘材料概不退回；

3、申请人需提供：个人简历（含获得学位情况、发表论文及其他科研成果、获奖情况介绍等）；学历、学位证书（应届毕业生可暂不提供）；研究经历及其它证明相关能力的材料。 

四、联系方式

联系人：李老师   E-mail：limingkiz@mail.kiz.ac.cn 

通讯地址：云南省昆明市盘龙区茨坝街道龙欣路17号 中国科学院昆明动物研究所

邮编：650201 

请通过邮件投递简历，投递时请注明姓名+专业+岗位。

原文链接：http://www.kiz.ac.cn/qt/tzgg/zp/rczp/bsh/202309/t20230901_6870275.html